工作多久年假7天

工作7年年假为10天。依据《职工带薪年休假条例》,已满1年不满10年的,年休假5天;满10年不满20年的,年休假10天。不及时休假可能导致权益受损,如年假被侵占。
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处理年假问题,常见方式有查询公司规定、与HR沟通或申请劳动仲裁。应先查阅公司年假政策,再与HR协商,协商无果可考虑劳动仲裁。选择时需考虑效率和成本,优先内部解决。
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工作7年年假问题,操作如下:首先确认公司年假政策,不符则与HR沟通;沟通无果,收集证据申请劳动仲裁;仲裁不成,可诉诸法律。

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